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2016年度即將過(guò)去,2017已經(jīng)在招手,在這樣一個(gè)關(guān)鍵的節(jié)點(diǎn),在這樣一個(gè)承上啟下的時(shí)刻,到底要分享點(diǎn)什么呢? 新種子法已經(jīng)出臺(tái),農(nóng)藥備案制度調(diào)整也已經(jīng)開(kāi)始實(shí)施,肥料的供給側(cè)改革也在市場(chǎng)上悄悄有了反應(yīng),市場(chǎng)總是變幻的,客戶(hù)也總是動(dòng)態(tài)的,但有一樣,是永恒不變的就是“變”,而“變”的根本和源動(dòng)力就是學(xué)習(xí)。 有人說(shuō):“這是一個(gè)最好的時(shí)代,資源充足,信息發(fā)達(dá),溝通順暢”,讓人亢奮。 也有人說(shuō):“這是一個(gè)最壞的時(shí)代,信息差越來(lái)越小,競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,優(yōu)勢(shì)越來(lái)越小”,讓人迷茫。 但我要說(shuō)不管是最好的時(shí)代,還是最壞的時(shí)代。每天都有人開(kāi)門(mén)創(chuàng)業(yè),蒸蒸日上,也每天總有人關(guān)門(mén)停業(yè),一塌糊涂。所以說(shuō),時(shí)代沒(méi)有好壞,以人而變! 在這樣一個(gè)日新月異,瞬息迷萬(wàn)變的時(shí)代,農(nóng)資市場(chǎng)在變化,農(nóng)資廠家在變化,農(nóng)資經(jīng)銷(xiāo)商更是在不斷變化。有些種子企業(yè)已經(jīng)全部實(shí)現(xiàn)訂單銷(xiāo)售了,但有些種子企業(yè)還在做著低價(jià)位賒欠和套包假冒;有些種子企業(yè)已經(jīng)走出黃淮海,布局全國(guó)市場(chǎng)了,但有些種子企業(yè)的市場(chǎng)卻在年年萎縮,舉步維艱;有些種子企業(yè)已經(jīng)發(fā)展成集團(tuán)化農(nóng)資企業(yè),銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)幾百人,但有些種子企業(yè)缺只剩下創(chuàng)始人了。其實(shí)也都是在變,只不過(guò)一個(gè)是變得更好,一個(gè)正慢慢變差。 我們只有不斷“更新”,不斷“革新”,不斷“創(chuàng)新”,才能以萬(wàn)變應(yīng)不變,也才能夠保持企業(yè)持續(xù)的生命力和戰(zhàn)斗力。那么如何才能“更新”呢?如何才能“革新”呢?如何才能達(dá)到“創(chuàng)新”呢?答案只有一個(gè),就是“學(xué)習(xí)”! 只有學(xué)習(xí),才能讓企業(yè)意識(shí)到“更新”的重要;只有學(xué)習(xí),才會(huì)讓企業(yè)感覺(jué)到“革新”的必要;也只有學(xué)習(xí),才會(huì)讓企業(yè)真正領(lǐng)略到“創(chuàng)新”的緊要! 因?yàn)閷W(xué)習(xí),有些代理商由夫妻店發(fā)展成了銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)模式,還是因?yàn)閷W(xué)習(xí),有些代理商由銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)發(fā)展成了銷(xiāo)售公司;更是因?yàn)閷W(xué)習(xí),有些代理商由銷(xiāo)售公司升級(jí)到了農(nóng)資4S店(農(nóng)資咨詢(xún)服務(wù)、農(nóng)資培訓(xùn)服務(wù)、農(nóng)資銷(xiāo)售服務(wù)、農(nóng)資托管服務(wù)、);最終還是因?yàn)榉⻊?wù),又有一些代理商由4S店發(fā)展成了農(nóng)資產(chǎn)業(yè)鏈,在原有4S服務(wù)內(nèi)容的基礎(chǔ)上,增加了糧食保險(xiǎn),糧食烘干,糧食回收,農(nóng)業(yè)銀行,農(nóng)業(yè)養(yǎng)老等環(huán)節(jié)。 每一次學(xué)習(xí),都將帶來(lái)一次升級(jí),每一次升級(jí)都帶來(lái)一次超越,而每一次超越都將領(lǐng)先競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手3-5年,一步領(lǐng)先,步步領(lǐng)先。 如果說(shuō)這個(gè)世界上有一樣?xùn)|西是只賺不賠的,那它就是“學(xué)習(xí)”,而且不僅僅向公司內(nèi)部?jī)?yōu)秀人才和模式學(xué)習(xí),還要像本行業(yè)里其他優(yōu)秀農(nóng)資企業(yè)的思路和模式學(xué)習(xí),重要的是還要有走出去的思維和心態(tài),去積極摸索和學(xué)習(xí)其他行業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)思路和模式。說(shuō)了這么多,到底什么模式是當(dāng)下最流行?最務(wù)實(shí)?最高效的?我的建議就是《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)》。 《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)》目前主要存在的問(wèn)題有三個(gè),1、會(huì)前邀約工作,2、會(huì)前鋪墊工作,3、團(tuán)隊(duì)管理考核工作。 而若想做好《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)》,主要有三個(gè)關(guān)鍵板塊,第一個(gè)板塊就是《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)成功的八大要素》,第二個(gè)板塊就是《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)的八大核心策略》,第三個(gè)板塊就是《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)的20個(gè)細(xì)節(jié)》。 第一板塊《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)成功的八大要素》包括 1、 老板決心 2、 團(tuán)隊(duì)打造 3、 客戶(hù)鏈接 4、 會(huì)前鋪墊 5、 政策制定 6、 演講設(shè)計(jì) 7、 禮品選擇 8、 氣氛營(yíng)造 第二板塊《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)的八大核心策略》 1、塑造產(chǎn)品 2、塑造禮品 3、塑造權(quán)威 4、爭(zhēng)相法則 5、制造急迫感 6、制造稀缺性 7、零風(fēng)險(xiǎn)承諾 8、樹(shù)立榜樣 第三板塊《會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)的20個(gè)細(xì)節(jié)》 1、會(huì)前 2、會(huì)中 3、會(huì)后........ 由于文章篇幅有限,本次分享暫時(shí)到此,預(yù)知具體內(nèi)容,下期文章,詳細(xì)分享,敬請(qǐng)關(guān)注! |
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